Langjährige Erfahrung in der Kooperation mit Unternehmen aus der Industrie-, Produktions,- Logistik- und Automotive Branche sowie eine ausgebaute Kandidaten-Datenbank erlauben uns, schnell und erfolgreich die Zeitarbeiter zu entsenden, je nach aktuellem Bedarf unserer Kunden.

Wir kümmern uns sowohl um die höchsten Parameter der Arbeitsqualität, d.h. Schnelligkeit bei der Ausführung, Pünktlichkeit, Flexibilität, als auch um einen hohen Beschäftigungsstandard, dank deren unsere Zeitmitarbeiter motiviert und effektiv sind.

VORTEILE FÜR SIE:

Flexibilität und Skalierung– wir beschaffen die erforderliche Anzahl der Mitarbeiter in einem Termin, in dem Ihre Firma den Personalbedarf meldet.
Zeit-Optimierung und Reduzierung der Einstellungskosten– wir beschäftigen uns mit der Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Personalbeschaffung und Kandidatenauswahl. Wir koordinieren die Arbeit und Abrechnung der Zeitarbeiter- auf diese Art und Weise reduzieren wir die Stellen in Ihrem Unternehmen sowie die Zeit, die Sie brauchen für alle Lohnbuchhaltung-Dienstleistungen.
Effektive Kommunikation– wir kümmern uns um einen schnellen und transparenten Informationsfluss zwischen allen Parteien- zwischen Ihnen, dem Koordinator und den Zeitmitarbeitern, damit alle Fragen umgehend erledigt werden könnten.
Pünktlichkeit in jeder Hinsicht– wir beschaffen die Mitarbeiter rechtzeitig, wir zahlen das Gehalt fristgemäß aus, übersenden notwendige Unterlagen.
Möglichst kurze Frist der Personalbeschaffung– die ersten Kandidaturen schon nach einem Tag nach der Unterzeichnung des Handelsvertrags. All dies dank der ständig steigenden Kandidaten-Datenbank sowie guten interpersonellen Beziehungen unserer Rekrutierungsabteilung.
Eine Ersatzgruppe – wir garantieren eine Ersatzgruppe, falls etwas Unvorhersehbares geschehen würde.

ZEITARBEIT SCHRITT FÜR SCHRITT

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EIN TREFFEN

während unseres Treffens wollen wir Ihr Unternehmen näher kennenlernen, mehr über Ihre Erwartungen erfahren, sowie notwendige Informationen sammeln. Zusammen vereinbaren wir das erwünschte Kandidatenprofil und die bestmöglichen Bedingungen der Zusammenarbeit.

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UNTERBREITUNG EINES ANGEBOTS

in zwei Tagen werden wir uns an Sie mit unserem Kooperationsvorschlag wenden. Wir informieren schätzungsweise über die Durchführungszeit und Kosten, darunter über unsere Marge und den Endpreis.

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PROZESSDURCHFÜHRUNG

nach der Akzeptanz unseres Angebots beginnen wir mit dem Personalbeschaffungsprozess und auf dem Laufenden präsentieren wir Ihnen die besten Kandidaturen. Wir teilen Ihnen einen individuellen Koordinator zu, erledigen alle Formalität, die mit der Einstellung eines Mitarbeiters verbunden sind- Unterlagen, medizinische Untersuchungen und Unterzeichnung des Arbeitsvertrages.

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ABRECHNUNG UND ÜBERWACHUNG EINES PROJEKTS

nach einem beendeten Monat erhalten Sie von uns eine Rechnung mit geleisteten Arbeitsstunden aller Mitarbeiter dem Handelsvertrag gemäß. Auf dem Laufenden werden wir auch das Projekt überwachen und ein Feedback geben.

REFERENZEN

Dariusz Olesiński

HR Manager | NGK Ceramics Polska Sp. z o.o. [GmbH]

PowerJobs führt den Personalbedarf termingerecht durch, wobei sie den hohen Standard hält. Aus unserer Perspektive ist es auch wichtig, dass die Agenturvertreter, die direkt für die Kooperation zuständig sind, sich durch Engagement, große Erfahrung, Wissen und Professionalismus bei ihren Maßnahmen auszeichnen. Powerjobs unterstütz unsere zwei Standorte (in Dąbrowa Górnicza und Gliwice) und der Umfang unserer Zusammenarbeit wird immer größer. Wir sind zufrieden und entschlossen, unsere Kooperation in den nächsten Jahren fortzusetzen und weiter auszubauen. Auf der Basis mehrjähriger Erfahrung empfehlen wir PowerJobs als ein zuverlässiger Partner im Bereich Zeitarbeit.

Karolina Skowron

HR Manager | Stanley Black & Decker Polska Sp. z o.o. [GmbH]

Von Anfang an läuft unsere Zusammenarbeit mit Leiharbeitsagentur PowerJobs ohne Vorbehalt. Die empfohlenen Kandidaten erfüllen Erwartungen unseres Unternehmens sowie zeigen große Arbeitsmotivation. Ganz wertvoll ist für uns auch der Koordinationsdienst. Dank dessen kann der Koordinator schnell und wirksam auf die entstandenen Bedürfnisse reagieren. Im Hinblick auf die oben genannten Argumente empfehlen wir mit voller Verantwortung Leiharbeitsagentur PowerJobs als ein zuverlässiger Partner in HR-Prozessen.

Haben Sie Fragen? Mit Vergnügen beantworten wir sie!

Ich stimme hiermit zu, dass PowerJobs Sp. z o.o. meine persönlichen Daten (nachfolgend 'personenbezogene Daten') wie meinen vollständigen Namen, meine E-Mail-Adresse, Telefonnummer für kommerzielle Zwecke verarbeitet.*

Ich wurde von PowerJobs z o.o. (mit der Adresse Ściegiennego Str. 3, 40-114 Katowice), dem Verantwortlichen für personenbezogene Daten, wie folgt informiert:

– Die Bereitstellung der oben genannten personenbezogenen Daten ist freiwillig, aber für kommerzielle oder Marketingzwecke unerlässlich, wenn ich diesbezüglich meine Einwilligung gegeben habe;
– Ich habe das Recht, auf den Inhalt meiner Daten zuzugreifen, einschließlich, um Kopien davon zu erhalten und zu korrigieren, zu löschen und die Verarbeitung zu beschränken, sowie das Recht, sie zu übertragen, das Recht, der Verarbeitung zu widersprechen und das Recht, meine Zustimmung jederzeit zu widerrufen. Die Zurücknahme meiner Einwilligung berührt jedoch nicht die Rechtmäßigkeit der Verarbeitung, die auf der Grundlage der betreffenden Einwilligung vorgenommen wurde, bevor sie widerrufen wird;
– Eine Erklärung über den Widerruf meiner Zustimmung zur Verarbeitung personenbezogener Daten sollte an den Hauptsitz von PowerJobs Sp. z o.o. oder an die folgende E-Mail-Adresse gesendet werden: zgody@powerjobs.pl. Die Rücknahme der Einwilligung in die Verarbeitung personenbezogener Daten hat zur Folge, dass die oben genannten Verarbeitungszwecke nicht mehr erfüllt werden können;
– Die angegebenen persönlichen Daten können von PowerJobs Sp. z o.o. geteilt werden, mit den befugten Mitarbeitern und Einzelpersonen, die mit PowerJobs in zivilrechtlichen Verträgen zusammenarbeiten, die an der Umsetzung des Zwecks der Verarbeitung beteiligt sind;
– Die übermittelten Daten werden auf der Grundlage der einschlägigen Bestimmungen der Verordnung (EU) 2016/679 des Europäischen Parlaments und des Rates vom 27. April 2016 über den Schutz natürlicher Personen bei der Verarbeitung personenbezogener Daten und über der freie Verkehr dieser Daten und die Aufhebung der Richtlinie 95/46/EG (Datenschutz-Grundverordnung), DSGVO verarbeitet;
– Sollten Sie Fragen zum Schutz Ihrer persönlichen Daten haben, kontaktieren Sie uns bitte per E-Mail: odo@powerjobs.pl;
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– Ich habe das Recht, eine Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde einzureichen, wenn ich der Ansicht bin, dass die Verarbeitung der oben genannten personenbezogenen Daten gegen die Bestimmung.

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